|  |
Решение Совета муниципального образования "Рабочий поселок Лиман" от 23.03.2006 № 95
(ред. от 06.06.2006)
"Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим выборные муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы муниципального образования "Рабочий поселок Лиман"
Официальная публикация в СМИ:
В данном виде документ не опубликован.
Первоначальный текст документа также не опубликован.
СОВЕТ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК ЛИМАН"
РЕШЕНИЕ
от 23 марта 2006 г. № 95
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ
О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ
К ТРУДОВОЙ ПЕНСИИ ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАВШИМ ВЫБОРНЫЕ
МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ И МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК ЛИМАН"
(в ред. Решения Совета муниципального образования
"Рабочий поселок Лиман" от 06.06.2006 № 118)
В целях обеспечения социальных гарантий лицам, замещавшим выборные муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования "Рабочий поселок Лиман", а также в соответствии с Федеральными законами "Об общих принципах организации местного самоуправления в РФ" и "Об основах муниципальной службы в РФ", Законом Астраханской области "О муниципальной службе в Астраханской области", Уставом муниципального образования "Рабочий поселок Лиман" Совет муниципального образования "Рабочий поселок Лиман" решил:
1. Утвердить Положение о порядке назначения и выплаты ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим выборные муниципальные должности и муниципальные должности муниципальной службы органов местного самоуправления муниципального образования "Рабочий поселок Лиман" (приложение).
2. Настоящее Решение вступает в силу с момента принятия бюджета МО "Рабочий поселок Лиман" на 2006 год.
Глава
муниципального образования
"Рабочий поселок Лиман"
В.А.ГРИЦЕНКО
Председатель Совета
муниципального образования
"Рабочий поселок Лиман"
А.И.АИТОВА
Приложение № 1
к Решению Совета
муниципального образования
"Рабочий поселок Лиман"
от 23 марта 2006 г. № 95
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ К
ТРУДОВОЙ ПЕНСИИ ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАВШИМ ВЫБОРНЫЕ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ
ДОЛЖНОСТИ И МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК ЛИМАН"
(в ред. Решения Совета муниципального образования
"Рабочий поселок Лиман" от 06.06.2006 № 118)
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение устанавливает основание возникновения права на ежемесячную доплату к трудовой пенсии, порядок ее назначения и выплаты.
1.2. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии (далее - ежемесячная доплата) - ежемесячная денежная выплата, право на получение которой определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными настоящим Положением, и которая предоставляется гражданам в целях компенсации им заработка, утраченного в связи с прекращением муниципальной службы при выходе на трудовую пенсию по старости.
1.3. Право на ежемесячную доплату в соответствии с настоящим Положением имеют:
- лица, замещавшие выборные муниципальные должности органов местного самоуправления муниципального образования "Рабочий поселок Лиман".
- лица, замещавшие муниципальные должности муниципальной службы органов местного самоуправления муниципального образования "Рабочий поселок Лиман".
1.4. Ежемесячная доплата устанавливается к трудовой пенсии по старости, назначенной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
1.5. Финансирование ежемесячных доплат производится за счет средств бюджета муниципального образования "Рабочий поселок Лиман".
2. Условия назначения
и размер ежемесячной доплаты
2.1. Лица, замещавшие выборные муниципальные должности органов местного самоуправления муниципального образования "Рабочий поселок Лиман", имеют право на ежемесячную доплату в случае окончания срока полномочий или оставления должности по состоянию здоровья.
2.2. Лицам, замещавшим выборные муниципальные должности, ежемесячная доплата назначается в размере 60% среднемесячного оклада соответствующей должности, занимаемой ранее, за вычетом базовой и страховой частей трудовой пенсии по старости, установленной в соответствии с Федеральным законом "О трудовой пенсии в Российской Федерации", при этом сумма ежемесячной доплаты не может превышать более 3000 рублей.
2.3. Муниципальные служащие при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет имеют право на ежемесячную доплату при увольнении с муниципальной службы по следующим причинам:
2.3.1. Ликвидации органов местного самоуправления, сокращению штата муниципальных служащих в органах местного самоуправления, их аппаратах;
2.3.2. Увольнения по собственному желанию в связи с выходом на государственную пенсию;
2.3.3. Обнаружившегося несоответствия замещаемой должности муниципальной службы вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению муниципальной службы.
2.4. Граждане, уволенные с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным пунктами 2.3.2, 2.3.3 настоящей статьи, имеют право на ежемесячную доплату, если они замещали муниципальные должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев непосредственно перед увольнением.
2.5. Ежемесячная доплата не выплачивается в период нахождения на муниципальной службе, дающей право на доплату.
2.6 Муниципальным служащим назначается ежемесячная доплата при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет в размере 45% среднемесячного должностного оклада соответствующей должности, занимаемой ранее муниципальным служащим, за вычетом базовой и страховой частей трудовой пенсии по старости, установленной в соответствии с ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", но не ниже 1000 рублей.
(в ред. Решения Совета муниципального образования "Рабочий поселок Лиман" от 06.06.2006 № 118)
За каждый полный год стажа муниципальной службы сверх 15 лет ежемесячная доплата увеличивается на 3% среднемесячного денежного оклада муниципального служащего. При этом общая сумма ежемесячной доплаты и указанных частей пенсии по старости не может превышать 60% среднемесячного денежного оклада муниципального служащего и составлять более 3000 рублей.
2.7. Ежемесячная доплата не выплачивается лицам, которым в соответствии с федеральным законодательством назначена пенсия за выслугу лет, или ежемесячное пожизненное содержание, или установлено ежемесячное дополнительное пожизненное материальное обеспечение, или установлена в соответствии с законодательством субъектов Российской Федерации ежемесячная доплата к государственной пенсии.
2.8. Стаж муниципальной службы муниципального служащего, дающий право на ежемесячную доплату к трудовой пенсии, включает в себя время работы на муниципальных должностях муниципальной службы, выборных муниципальных должностях и государственных должностях.
Стаж муниципальной службы муниципального служащего приравнивается к стажу государственной службы государственного служащего и исчисляется в порядке и на условиях, предусмотренных для государственных служащих Астраханской области.
2.9. Размер ежемесячной доплаты исчисляется из среднемесячного денежного оклада муниципальных служащих соответствующей муниципальной должности, занимаемой ими в последние 12 полных месяцев муниципальной службы.
3. Назначение, перерасчет,
индексация и выплата ежемесячной доплаты
3.1. Заявление о назначении ежемесячной доплаты подается на имя Главы МО "Рабочий поселок Лиман" в комиссию по вопросам муниципальной службы.
3.2. Вместе с заявлением заявитель должен представить следующие документы:
- справка о размере назначенной трудовой пенсии;
- копия документа об освобождении от муниципальной должности;
- копия документа, подтверждающего специальный стаж, дающий право на ежемесячную доплату;
- справка о размере среднемесячного оклада по муниципальной должности.
3.3. Распоряжение о назначении доплаты принимается в 10-дневный срок Главой муниципального образования "Рабочий поселок Лиман" на основании представления комиссии по вопросам муниципальной службы. О принятом решении в 15-дневный срок в письменной форме сообщается заявителю. В случае отказа в установлении ежемесячной доплаты излагается его причина.
3.4. Ежемесячная доплата назначается и выплачивается со дня подачи заявления, но не ранее чем со дня увольнения с муниципальной должности и назначения трудовой пенсии и не ранее вступления в силу настоящего Решения.
3.5. Ежемесячная доплата выплачивается бухгалтерией администрации "Рабочего поселка Лиман" на основании распоряжения Главы "Рабочего поселка Лиман".
3.6. При изменении в соответствии с законодательством Российской Федерации размера трудовой пенсии, с учетом которой определена ежемесячная доплата, размер ежемесячной доплаты перерасчитывается бухгалтерией администрации муниципального образования "Рабочий поселок Лиман" на основании сообщения органа, выплачивающего трудовую пенсию, о ее новом размере.
3.7. Суммы ежемесячных доплат, излишне выплаченные лицу вследствие его злоупотребления, возмещаются этим лицом, а в случае несогласия взыскиваются в судебном порядке.
3.8. Ежемесячная доплата не выплачивается лицам, замещавшим выборные муниципальные должности, в период получения ими денежного содержания в соответствии со ст. 17 Закона Астраханской области "О муниципальной службе в Астраханской области".
3.9. При замещении муниципальной или государственной должности вновь выплата ежемесячной доплаты приостанавливается. Возобновление выплаты ежемесячной доплаты осуществляется в том же порядке, что и ее назначение.
3.10. В случае смерти лица, получавшего ежемесячную доплату, ее выплата прекращается со дня, следующего за днем смерти этого лица.
3.11. Споры, возникшие по вопросам назначения и выплаты ежемесячной доплаты, рассматриваются в месячный срок комиссией по вопросам муниципальной службы.
------------------------------------------------------------------
--------------------
|  | |
|
